Роботталған дәнекерлеу ұяшығын сәтті енгізу үшін дәнекерлеуді автоматтандырудан қорықпайтын мықты көшбасшылар мен қызметкерлердің болуы өте маңызды. Getty Images
Сіздің шеберханаңыз деректерді есептеп, қазір көбірек жұмыс істеудің және инновациялармен бәсекеге қабілетті болып қалудың жалғыз жолы - дәнекерлеу немесе өндіріс процесін стратегиялық тұрғыдан автоматтандыру екенін түсінді. Дегенмен, бұл маңызды жаңарту көрінгендей оңай болмауы мүмкін.
Автоматтандыруды қалайтын шағын, орта және ірі клиенттерге жүйелерді салыстыруға және қажеттіліктеріне сәйкес келетінін таңдауға көмектесу үшін барған кезде, мен қашан автоматтандыру керектігін шешкен кезде жиі назардан тыс қалатын факторды - адами факторды атап өтемін. Компанияның автоматтандырылған операцияларға көшу әкелетін тиімділіктен шынымен пайда көруі үшін командалар процестегі өз рөлін толық түсінуі керек.
Автоматтандыру жұмыстарын ескіреді деп алаңдайтындар автоматтандыру туралы шешім қабылдауда тартынуы мүмкін. Дегенмен, шындық мынада, автоматтандыру білікті жұмысшылар үшін дәнекерлеу дағдыларын қажет етеді. Автоматтандыру сонымен қатар жаңа, тұрақты жұмыс орындарын құрып, өз мамандығында алға жылжуға дайын көптеген білікті дәнекерлеушілер үшін өсу мүмкіндіктерін ұсынады.
Автоматтандырылған процестерді сәтті интеграциялау автоматтандыру туралы түсінігімізді өзгертуді талап етеді. Мысалы, роботтар тек жаңа құралдар ғана емес, олар жұмыс істеудің жаңа тәсілдері. Автоматтандырудың құнды артықшылықтары болуы үшін бүкіл цех бар жұмыс процестеріне роботтарды қосумен байланысты өзгерістерге бейімделуі керек.
Автоматтандыруға кіріспес бұрын, болашақта жұмысқа лайықты адамдарды табу және командаңызды процестегі өзгерістерді басқаруға және бейімделуге дайындау үшін жасай алатын қадамдар берілген.
Егер сіз автоматтандыруды қарастырып жатсаңыз, жұмыс стилінің өзгеруінің қолданыстағы цех жұмысшыларына қалай әсер ететінін де ескеруіңіз керек. Ақылды қызметкерлер назар аударуы керек ең маңызды нәрсе - автоматтандырылған дәнекерлеу процестері әлі де адамның қатысуын қажет етеді. Шын мәнінде, сәтті автоматтандырылған дәнекерлеудің ең жақсы нұсқасы - жүргізуші процесті басқара алатын, дәнекерлеуді жақсы түсінетін және озық цифрлық технологиялармен жұмыс істей алатын сенімділік пен қабілетке ие болған кезде.
Егер сіздің автоматтандырылған процеске деген көзқарасыңыз басынан бастап өндірісті жеделдетуді және шығындарды азайтуды көздесе, алдымен барлық шығындардың қозғаушы күшін толық түсінуіңіз керек. Көптеген тұтынушылар дәнекерлеу сапасы мен қауіпсіздігіне емес, тек жылдамдыққа ғана назар аударады, және біз бұл көбінесе сіздің ROI есептеулеріңізге әсер етуі мүмкін жасырын шығындарда үлкен фактор екенін анықтадық.
Дәнекерлеу сапасына келгенде, сіз процестің дұрыс дәнекерлеу өлшемін және қажетті енуді, сондай-ақ дұрыс пішінді қамтамасыз етуін қамтамасыз етуіңіз керек. Сондай-ақ, дәнекерлеу кезінде шашырау, кесілу, деформация және күйік болмауы керек.
Тәжірибелі дәнекерлеушілер жақсы дәнекерлеу элементтерінің операторлары болып табылады, себебі олар жақсы дәнекерлеудің не екенін біледі және пайда болған кезде сапа мәселелерін шеше алады. Робот тек өзі бағдарламалаған дәнекерлеулерді ғана дәнекерлейді.
Қауіпсіздік тұрғысынан түтін шығаруды қарастыру қажет. Сондай-ақ, қызып кетуден және доға жарқылынан болатын жарақаттың алдын алу үшін қауіпсіздік шараларыңыздың жаңартылғанын тексеріңіз. Материалдарды өңдеумен және басқа да өндірістік қызметтермен байланысты эргономикалық тәуекелдерді де ескеру қажет.
Автоматтандыру көбінесе дәнекерлеу сапасының тұрақтылығын қамтамасыз етеді және жұмысшылар процеске мүлдем қатыспайтындықтан, белгілі бір қауіпсіздік мәселелерін жояды. Дәнекерлеу сапасы мен қауіпсіздігіне назар аудару арқылы өндірістің жеделдетілетініне сенімді бола аласыз.
Технологиялық инновациялар процестерімізді жақсарта берген сайын, жаһандық бәсекеге қабілетті болу үшін жұмыс істеу тәсілімізді бейімдеу маңызды. Сондай-ақ, жұмыс күшіңіздегі талантты қалай анықтайтыныңызды жаңарту маңызды.
Шеберхананы қарап шығыңыз. Жаңа телефоны бар біреуді көрдіңіз бе немесе достарыңызбен бейне ойындар туралы сөйлесіп жатқанын естідіңіз бе? Жаңа навигациялық жүйеге немесе жүк көлігінің сипаттамаларына қызығушылық танытқандар бар ма? Бұл әңгімелерге қатысқан адамдар ешқашан робот пайдаланбаған болса да, олар автоматтандырылған дәнекерлеу жүйесімен жұмыс істеудің ең жақсы нұсқасы болуы мүмкін.
Командаңыздағы ішкі автоматтандыру бойынша сарапшылар бола алатын ең мықты адамдарды табу үшін келесі сипаттамалары, дағдылары мен қасиеттері бар керемет адамдарды іздеңіз:
Дәнекерлеу механикасын үйреніңіз. Компанияның өнім сапасына қатысты көптеген мәселелері немесе алаңдаушылықтары әдетте дәнекерлеу мәселелерінен туындайды. Кәсіби дәнекерлеушінің жұмыс орнында болуы процесті жеделдетуге көмектеседі.
Жаңа технологияларды қалай пайдалану керектігін үйренуге ашық. Оқуға дайын операциялық әлеуетті иесі инновация жалғасқан сайын икемділіктің белгісі болып табылады.
Тәжірибелі ДК пайдаланушысы. Компьютерлік дағдылар роботтарды оқыту және басқару үшін берік негіз болып табылады.
Жаңа процестер мен жұмыс тәсілдеріне бейімделу. Адамдардың жұмыста да, одан тыс жерлерде де жаңа процестерді ерікті түрде енгізетінін байқадыңыз ба? Бұл сапа автоматтандырылған дәнекерлеу модулі операторының табысына ықпал етеді.
Жабдыққа ие болуға деген құштарлық пен қуаныш. Роботтар - үйренуге және игеруге болатын көптеген мүмкіндіктері бар қызықты жаңа құрал. Кейбіреулер үшін ғылым табиғи болып көрінеді, бірақ роботтық жасушалармен тығыз байланысты адамдар үшін икемді, бейімделгіш және үйренуге бейім болу маңыздырақ.
Өндірушінің цехында дәнекерлеу ұяшығын орнатпас бұрын, басшылық жобаға өндірістік топты тартып, оны сәтті орындай алатын көшбасшыларды анықтауы керек.
Өзгерістерді басқара алатын мықты көшбасшы. Операцияларға жауаптылар жылдам оқудан және ұзақ мерзімді мәселелер мен шешімдерді анықтау мүмкіндігінен пайда көреді.
Өтпелі кезең бойы басқа жұмысшыларды қолдау. Басшының рөлінің бір бөлігі - автоматтандыруға көшу кезінде әріптестеріне қолдау көрсету.
Ең қиын тапсырмаларды іздеуден және жаңа технологияларға қатысты қиындықтарды қабылдаудан тартынбаңыз. Автоматтандырылған дәнекерлеу процестерінің иелері сіздің компанияңыз кез келген жаңа технологияны енгізу қиындықтарын шешкен кезде қажетті сынақтар мен қателіктерді жасау үшін жеткілікті сенімді болуы керек.
Егер сізде осындай автоматтандыру жобаларының «жеңілдеткіштері» болуға дайын команда мүшелеріңіз болмаса, жобаны сәтті ету үшін қажетті дағдылар мен жоспарларға оқыту арқылы біреуді жалдауды немесе автоматтандыруға көшуді кейінге қалдыруды қарастыруыңыз мүмкін.
Автоматтандыруға көшу дәнекерлеушілер үшін өз дағдыларын жетілдіргісі келетін үлкен мүмкіндік болғанымен, қазіргі кездегі дәнекерлеушілердің көпшілігі дәнекерлеу роботтарын басқаруға дайын емес, себебі олар бұл жаңа процесте оқытылмаған немесе қосымша техникалық мектепте оқытылмаған.
Әдетте біз процесті инженерлердің, супервайзерлердің немесе орта буын менеджерлерінің басқаратынын көреміз, бірақ жоғары білікті дәнекерлеушілердің қатысуы маңызды, себебі олар өзгермелі процестерді сәтті басқару және бейімделу үшін өте маңызды. Өкінішке орай, дәнекерлеушілердің әдеттегі міндеттерінен тыс қосымша жұмыс немесе қосымша оқытуды алуға уақыты да, қаржылық ынтасы да жоқ.
Автоматтандыруға көшу баяу процесс болуы мүмкін, бұл кейбір алғашқы қолданушылардың (жобаның қозғаушы күші болуға дайындықтан өту мүмкіндігі барлардың) көшбасшылықты қолға алуын талап етеді. Олар сондай-ақ әріптестерінің арасында автоматтандыруға деген ұмтылысты сақтауға көмектеседі, бұл басқаларды мансаптық нұсқа ретінде автоматтандыруға қызығушылық танытуға итермелеуі мүмкін.
Қай жобаны бастағыңыз келетінін шешу командаңыздың жақсы дайындалуының кілті болып табылады. Көптеген клиенттер оқу процесін жеңілдету үшін кішігірім, қарапайым жұмыстарды алғашқы автоматтандыру жобасына айналдырғысы келетінін айтады. Командаңыз автоматтандыруды бастаған кезде, автоматтандырудың бірінші мақсаты күрделі құрастыруларды емес, ішкі құрастыруларды қарастырыңыз.
Сонымен қатар, Американдық дәнекерлеу қоғамы және арнайы робототехника өндірушілері ұсынатын оқыту автоматтандыруды сәтті енгізудің ажырамас бөлігі болып табылады. Автоматтандырылған дәнекерлеу модульдерін енгізу саласындағы көшбасшылар үшін өндірушілерден тереңдетілген оқыту өте маңызды. Осыған байланысты жоба жүргізушілері тегіс ауысуға кедергі келтіруі мүмкін құрылғыға тән мәселелерді шеше алады. Содан кейін жүргізуші тренинг барысында алған білімін бүкіл командамен бөлісе алады, осылайша барлығы робототехниканы тереңірек түсінеді.
Әртүрлі автоматтандыру құрылғыларын конфигурациялау тәжірибесі бар тамаша сатушы серіктес өтпелі процесс барысында маңызды қолдау көрсете алады. Күшті қызмет көрсету топтары бар дистрибьюторлар сізге бейімделу процесінде қолдау көрсете алады және автоматтандырылған өмірлік цикл бойы техникалық қызмет көрсете алады.
Билл Фармер - Airgas компаниясының ұлттық сату менеджері, Air Liquide Co., Advanced Manufacturing Group, 259 N. Radnor-Chester Road, Radnor, PA 19087, 855-625-5285, airgas.com.
FABRICATOR - Солтүстік Америкадағы болат өндіру және қалыптау бойынша жетекші журнал. Журналда өндірушілерге өз жұмыстарын тиімдірек орындауға мүмкіндік беретін жаңалықтар, техникалық мақалалар және табысты оқиғалар жарияланады. FABRICATOR салада 1970 жылдан бері жұмыс істейді.
Енді FABRICATOR сандық басылымына толық қол жеткізу арқылы құнды салалық ресурстарға оңай қол жеткізу.
The Tube & Pipe Journal журналының цифрлық нұсқасы енді толығымен қолжетімді, бұл салалық құнды ресурстарға оңай қол жеткізуді қамтамасыз етеді.
Металл штамптау нарығына арналған ең жаңа технологияларды, озық тәжірибелерді және салалық жаңалықтарды қамтитын STAMPING журналына толық сандық қолжетімділік алыңыз.
Енді The Fabricator en Español сайтына толық цифрлық қол жеткізу арқылы сіз құнды салалық ресурстарға оңай қол жеткізе аласыз.